企业聘用的季节工、临时工是按工资还是按劳动报酬对待？这不仅对个人所得税适用不同的税目，而且对是否需要发票也有很大的区别。 　　

　　 　　

　　企业雇佣季节工、临时工到底按工资薪酬还是按照劳务报酬处理？ 　　

　　

1

要发票还是做工资表？ 　　 　　

　　例如，这不仅在个人所得税适用不同税目，在需不需要发票上也有很大区别。的企业雇用专业人员从事信息系统维护工作，而支付劳务费时直接列表发放即可还是需要去税务局代开发票入账？ 　　

　　

　　接下来给大家一张图普及一下： 　　

　　 　　

2

没有发票怎么办？ 　　 　　

　　平时劳务费没有发票怎么办？如何取得发票？怎么做账？ 　　

　　

　　1.公司在外面找了一个技术人员，帮公司做了一个设计。计划完成了，但是技术人员说公司不能提供发票。没有发票公司怎么支付费用？ 　　

　　

　　2.单位没有会计，找了个兼职会计。兼职会计每次直接自己出费用，凭证后面什么都没有，直接进服务费。有问题吗？ 　　

　　

　　3.施工单位承包工程后，分发给一些承包商。包工头带了一队人来做，做完就傻眼了。工程款没有发票怎么办？ 　　

　　

　　接下来，我们来分析一下： 　　

　　

　　其实我们在提炼以上问题的时候，有一个共同点，就是劳务费的问题！ 　　

　　

　　在这个创业的时代，作为一个独立的个体，靠自己的一技之长做兼职赚点外快是很正常的。很多企业往往会找个人做一些项目，但是最终的发票会成为交易完成的卡点，有财务规定的单位要记录发票，而个人往往不愿意提供发票。 　　

　　

　　思考：为什么非的要发票，公司请的人干活就不能造个表，代扣个税，然后发放？ 　　

　　

　　不能！ 　　

　　

　　财税2016年36号关于增值税的征税范围规定，销售服务、无形资产或者不动产是指有偿提供服务、有偿转让无形资产或者不动产，属于增值税的征税范围，但单位或者个体工商户雇用的职工为本单位或者雇主提供服务取得工资报酬的除外。 　　

　　

　　所以，和单位有劳动合同关系的员工为单位提供的服务不属于增值税征收范围，支付员工的工资可以造表发放，不需要员工为单位提供发票。 　　

　　

　　但独立劳务提供者不属于与单位有雇佣关系的个人，应照章缴纳增值税，并提供正规发票。 　　

　　

　　个人无法开具发票，均可通过税务机关代开的形式开具。 　　

　　 　　

3

个人能不能不去税局代开发票呢？ 　　 　　

　　很多人说，你站着说话不腰疼。谁不知道代开发票？代开发票很麻烦！许多人不了解税重，很多人不愿意去开，劳务报酬的个税高，划不来。s开放的过程，不理解它，并且非常不愿意去。 　　

　　

　　对于这些问题和困难，并不是不能解决。不然可以通过劳务派遣公司安排人给你打工。否则可以直接雇佣别人，签劳动合同，把别人当员工，这样就不需要发票了。当然，这样的话，你还得考虑给签合同的员工买社保，可能会比较麻烦。我觉得不符合你雇临时工的初衷。 　　

　　

　　还有一种方式，就是企业以个人名义去。 　　

代开：

个人不愿意去你就去，个人嫌税重，你就和对方签订一个包税的价格，把税金开进发票。一方面满足了个人只拿税后收入的要求，一方面满足公司入账的要求。两全其美。

所谓包税，不是说纳税义务发生了改变，纳税义务还是个人的，只是说这部分钱企业帮忙支付了，而且把金额开到发票里面，个人只拿税后酬劳。

比如和个人谈好税后劳务费是31000：

设：该笔酬金税前金额为X

则：个人应缴增值税A＝X／（1＋3%）×3%

个人应缴城建税B＝X／（1＋3%）×3%×7%

个人应缴个人所得税C＝〔X／（1＋3%）〕×（1－20%）×30%－2000

「附加和地方教育附加免」

由于税后报酬＝税前报酬－应缴增值税－应缴城建税－应缴个人所得税

故：

31000＝X－［X／（1＋3%）×3%］×（1＋7%）－｛［X／（1＋3%）］×（1－20%）×30%－2000｝

求出一个税前报酬的值，那么就按照这个报酬去申请代开发票：

企业实际承担的费用也就是X

个人取得的劳务费就是31000

X-31000就等于交的各项税费

账务处理：

借：销售费用―劳务费X

贷：银行存款31000

其他应付款―代扣增值税A

其他应付款―代扣城建税B

其他应付款―代扣个人所得税C

代扣代缴税时：

借：其他应付款―代扣增值税A

其他应付款―代扣城建税B

其他应付款―代扣个人所得税C

贷：银行存款X-31000

以上是关于几个劳务费的处理问题，希望能够对大家能够有所帮助！

来源：二哥税税念。